『如果章节错误，点此举报』 美国股市一片飘红！
如果是中国的股民，看到这个颜色，必然会欢呼雀跃。
美国股民却恰恰相反，他们看到满屏的红色时，心在滴血。
美国的股票指数，红色代表着下跌，绿色则代表着上涨。一片飘红也就意味着股市跌跌不休，股民损失惨重。
美联储早已经出手，连续多日向金融机构注资，只不过美联储这百八十亿的注资，在几十万亿的金融风险面前，不过是杯水车薪。
次贷危机引发的金融危机，迅速的蔓延到了实体经济，这一点，股市最能够反映出来。
所谓春江水暖鸭先知，美国的股市行情，最能直接反应出投资者对市场的信心，也投射出美国经济的景气程度。
随着一个个统计数据的公布，糟糕的消息也一个接一个。
全美房价开始下跌，创下了21年来最大单季跌幅，破产的人数开始以每月20%幅度增加。
美联储选择紧急降息，依旧难以挽回非农业就业人数的的减少。
普通的消费信贷，违约率也开始加剧，逾期还款率迅速达到了2000年互联网泡沫破裂时候的情况。
美国的经济很大一部分是靠着消费来驱动的，消费出了问题，也就意味着美国的经济必然会陷入衰退。
……
傍晚时分，汽车工人托马斯将自己的皮卡停进了车库，然后哼着小曲返回了家中。
作为一名美国汽车工人，托马斯的薪水还是很不错的，他住在郊区的大house里，娶了老婆老婆，两个孩子，买了两辆车，还养了一条狗。这是美式中产阶级的标准配备。
走进玄关，托马斯第一眼就看到了旁边收纳盒里一堆的信件，托马斯随手拿起，有超市的促销广告，有保险公司推销广告，有房贷的还款账单，有银行寄来的信用卡账单。
“又到了偿还信用卡的时候了。”托马斯打开账单，看到上面的数字，顿时有些头疼，上个月带着孩子去看了一场球赛，花销的还真有些超支了。
下一秒，托马斯突然想起，自己还在参与罢工，也就是说这个月的薪水还没有着落呢！
关键是工厂依旧在裁员，而且裁员的力度也来越大，说不明白明天的裁员名单上，就会有托马斯的名字。
想到这里，托马斯不由得的有些心慌。各种贷款就像是悬在托马斯头上的利刃，若是托马斯真的丢了工作，那么车贷、房贷、信用卡等等，该怎么还！
普通美国人是不存钱的，月薪水到账后还完各种贷款，也就剩不下几个钱了。一旦失去工作，是真的没钱偿还贷款。
“工会的人说了，再坚持一下，资方肯定会妥协的！”托马斯自我安慰起来。
可是想想那几个已经返回车间，正常打卡上下班的同事，托马斯愈发觉得工会的话不靠谱。
很快的，托马斯的妻子做好了晚餐，一家四口人围在餐桌前，狗子则跑到了餐桌低下，心中念叨着：掉下来，掉下来，赶快掉下来，掉地上的都是我的！
托马斯还在琢磨还贷款的事情，妻子则开始唠叨起了家长里短。
“你知道么？隔壁的海伍德先生和海伍德太太正在办理离婚！”妻子开口说道。
“他们不是很恩爱么？怎么就要离婚？记得夏天的时候，他们还办烤肉排队，当时也邀请我们参加了。难道是海伍德先生出轨了？”托马斯开口问。
“不是的，据说在两个月前，托马斯先生就被裁员了，而且一直找不到工作，他们已经还不上房贷了，他很有可能申请破产。所以托马斯太太干脆就跟他离婚了，我今天看到，托马斯太太正在收拾行李，可能打算从这里搬走。”妻子开口答道。
听到“裁员”、“破产”等字眼，托马斯心中勐地一颤，大有一种兔死狐悲的感觉。
妻子则接着说道：“我听说，最近有不少公司都在裁员，找工作也越来越难，我今天去超市的时候，就听售货员在讨论，说是最近不景气，买东西的人正在变少，超市的营业额也在下降，超市管理层已经打算降薪来保住工作了。”
这个消息，又让托马斯心中一惊，面前的晚餐都不香了。
晚餐过后，托马斯独自坐在沙发上发呆。
“现在失业率这么高，找工作有这么难，我若是真的被裁掉了，还真不一定能找到新的工作！到时候我的房贷、车贷和信用卡该怎么还？难道我要像海伍德先生那样离婚破产么？
算起来，我现在的薪水还是很可观的，虽然发不财，但生活品质还算是不错的。当然若是能够有更多的福利，肯定是好事情，可若是为了增加一点福利，丢了工作，那就得不偿失了！
明天工会还要举行一场造势活动，要不然我就不去参加了，还是回车间正常打卡上班吧，这样至少不会上裁员的名单。毕竟这一家人还是要靠我养活的。
更何况我也不是第一个回去上班的，已经有很多人走在了我的前面，日后工会要是秋后算账的话，也轮不到我的头上！”
想到这里，托马斯心神安定了许多，他决定立刻去睡觉，明天早起，然后按时的去车间打卡。
……
一大清早，诺伍德-杰威尔在享用早餐的时候，看到电视上正在报道股市飘红的消息，心情顿时有些糟糕。
诺伍德-杰威尔也有投资金融产品，只不过他并没有直接买股票，而是购买了基金产品，股市下跌，诺伍德-杰威尔的基金自然也会有所损失。
早餐过后，诺伍德-杰威尔直奔贝姆赫尔工厂，要去处理另一个让他感到糟心的事情。
贝姆赫尔工厂门前，稀稀拉拉的人群正举着牌子，一副无精打采的样子。
“今天不是要举办一场造势活动么，怎么人这么少！”诺伍德-杰威尔眉头微微皱起。
见到诺伍德-杰威尔到来，工会干部汉克斯立刻迎了上去。
“活动的时间已经到了，人怎么还没到齐啊！”诺伍德-杰威尔眼睛扫过人群，开口说道：“汉克斯，之前几次造势活动，你们的表现还不错，为什么今天掉链子了？我对你们的表现很失望！”
汉克斯马上解释道：“杰威尔先生，这不怪我们，我们已经通知了每一个人，但是有很多工人不愿意继续参加罢工，他们已经返回了车间，开始正产打卡下班了！”
“什么？回去上班了？”诺伍德-杰威尔心中立刻响起了一句经典名言，我们中出了一批叛徒！
“到底是怎么会是？我们工会还在帮他们抗争，他们却向资方妥协了？是不是资方私下里给了什么好处，或者做出了许诺？”诺伍德-杰威尔马上问道。
汉克斯则回答说：“自从我们工会的人全部被裁员以后，有很多工人便不愿意再跟着我们继续罢工了，他们认为如果继续罢工的话，资方会也会裁掉他们，为了保住饭碗，他们都回到了车间。
今天这个造势活动，我也是告诉工人，活动结束以后会有烤肉派对，还有啤酒喝，所以才会有这么多人参加的，要是没有烤肉和啤酒的话，来的人就更少了！
不瞒您说，现如今很多工会成员都已经开始后悔了，毕竟最近一段时间的经济形势并不好，很多行业也真的在裁员，他们担心这一次被裁员，是真的被裁掉！
杰威尔先生，回去上班的人已经越来越多，照这样下去的话，我们的罢工，真的会失败。我们这些被裁掉的工人，也真的丢了饭碗！”
“你放心，你们既然加入了工会，那么工会就一定会保障你们的权益！”诺伍德-杰威尔赶紧承诺道。
这个时候，要是不赶紧稳住人心，那罢工就真的失败了！
汉克斯却露出了半信半疑的表情。
漂亮话谁都会说，但是真的能做得到么？
资方用行动告诉所有人，他们不会妥协，他们会毫不留情的裁掉罢工的人。
而在目前这种糟糕的经济环境下，反倒是部分工人开始妥协，不再继续罢工，而是回去上班。
同样是因为糟糕的经济环境，工作变得难找起来，招聘新的工人，对于工厂而言也简单了许多，所以资方更可以毫无忌惮的裁员。
继续下去的话，最终结果就是所有罢工的人都被裁掉，而工厂再招一批新的工人，并没有什么损失。
真正受伤害的是汉克斯这类被炒掉的工人，他们可是真的失去工作了！
被裁掉的工会领袖，是有可能被包装成为英雄。
然而这一次被裁掉的工会成员足足有九百多人，能造就出九百多个工人英雄么？
很显然这是不可能的。已经被裁掉的这一批工人，大概率会成为罢工的牺牲品。
……
参与人数不足，造势活动也没搞起来。
一场失败的造势活动，反而会给罢工运动带来反效果。
工人们也不是傻子，见到造势活动冷冷清清的，便知道这场罢工是搞不下去了，与其在这里浪费时间，不如赶紧回去上班，免得被工厂裁员。
于是在第二天，又有很多工人停止了罢工，回到了车间，这让罢工的势力变得更加薄弱。
又过一日，罢工的人更是断崖式的下跌，此时返回工厂重新工作的人数，已经超过了还在参与罢工的人数。
人是群居动物，本来就会有从众的心理，见到多数人都去罢工，那自己也就跟着去罢工，见到多数人回去工作，自己也就随大流回去工作。
明眼人都能看出来，罢工注定要失败了，就连那些已经上了裁员名单的人，也开始托关系打听，有什么办法可以回去工作。
……
贝姆赫尔工厂，李卫东站在车间门口，望着里面正在工作的工人。
工厂的管理层开口汇报道：“目前工厂已经有超过2200名工人复工，生产线也可以正常开启，只不过由于工人不足，产能还是受到了限制，只恢复到平时的六成。”
“六成的产能是可以接受的，很多经济学家都预测，明年美国的经济会出现负成长，市场的消费需求也会降低，我们作为豪华车品牌，销量肯定会大受影响，这时候缩减产能，未必是一件坏事。”李卫东开口说道。
几位管理层心不甘情不愿的点了点头，作为生产工厂的管理层，他们的年终奖金与工厂产量直接挂钩。如今工厂的产量缩减到流程，估计今年的年终奖金是悬了。
不过大家也知道现在经济形式不好，到处都在裁员，缩减产能也是无可厚非的。
更何况李卫东刚接手捷豹路虎，就来了一拨裁员，这也算是敲山震虎，让管理层知道了这位新老板的厉害，不管他们心里面服不服，但嘴上肯定是服的，没有人会拿自己的饭碗开玩笑。
只听有人接着说道：“李先生，现场车间已经恢复了生产，裁员还要继续么？”
“只要还有人没有回来，那就继续裁员，直到把所有罢工的人全都裁掉为止。”李卫东接着说道：“如果我们现在停下来，那么对回来上班的工人而言，也是不公平的。”
又有人开口说：“李先生，有一部分已经被裁掉的工人已经表现出了后悔，他们希望从新回到工厂历来，并且表示不会再罢工。我考虑他们毕竟是熟练工人，而且对于我们这里的车间运作也比较了解，要不要给他们一次机会？”
“想来就来，想走就走，当我们这里是什么地方！”李卫东冷哼一声，接着说道：“都是成年人了，应该懂得对自己的行为负责。那些被裁掉的人想回来，等下一次招聘再来应聘吧！”
有人本想问问什么时候会招聘，但是一琢磨当下的经济前景，话又吞了回去。
未来两年，不裁员已经是好事情了，怎么可能会有招聘！
……
工人们罢工只是为了获得更好的福利，可不是为了丢饭碗，对于普通工人如此，对于那些参加工会的工人更是如此。
事实上那些参加工会的工人，对于个人利益得失的计较更加强烈。他们加入公分无非就是为了获得更多的好处，哪有几个人是真的为了广大工人谋福利的！
加入汽车工人联合会，要付出5%的薪水作为会费，那肯定得得到超过5%薪水的好处，才会有人掏钱。从另一个角度看，这些加入工会的工人，反倒是最利己主义的一批人。
如今罢工面临失败，这些参加工会的工人好处没捞到，反而丢了工作，自然不会善罢甘休。
重新返回工厂是不可能了，于是大家开始将矛头指向了领导大家罢工的汽车工人联合会。
汽车工人联合会这种组织能够发展壮大，靠的就是诱之以利，不给好处的话，也没有人会听从汽车工人联合会的领导。
可若是没有好处，工人自己还得贴钱，那别说让工人听从领导了，不造反已经是好事情了。
……
罢工现场，工会头目汉克斯被几个工人围住，这些也都是工会的成员，如今他们因为罢工而丢了工作，自然要找头目算账。
“汉克斯，罢工之前你是怎么说的？说我们一定可以得到更好的医疗保险、更多的退休金和更长的假期，结果呢？我们的工作没了！”
“工厂刚开始裁员时候，你告诉我们你不用怕，资方马上就会妥协，马上就会跟我们谈判，可是资方压根就没有谈判的打算！
“即便是昨天，你还告诉我们，再坚持几天就能胜利！你这个骗子，到这时候你还在骗我们！”
“都是你的责任，我们本来有不错的薪水，都是你告诉我们，换了新老板，只要闹一闹就能加薪！结果却害的丢了工作！”
都是成年人，应该为自己的选择负责。然而一群利己主义者，肯定不会自己承担失业的责任，要将黑锅甩给别人。
汉克斯也是一脸的委屈，他只是听从汽车工人联合会的领导，他自己也只是个执行者。
更何况之前的许诺，好歹达成了一点，那就是更长的假期。既然被裁了，那就可以无限期休假了。
几位愤怒的工人眼看着就要揍人，就在此时，汉克斯眼睛瞄到远处诺伍德-杰威尔正走过来。
“杰威尔先生来了！他是汽车工人联合会的高层，你们有什么问题可以找他反应，他肯定能帮你们解决的！”汉克斯开口说道。
一招矛盾转移非常有效，汽车工人立马跑去找诺伍德-杰威尔。杰威尔还没反应过来，就被一群工人围住。
工人们依旧重复刚才的那番话，你们工会是骗子，你们工会害我丢了工作，你们工会得负责等等。
诺伍德-杰威尔毕竟是经验丰富，他知道如今这种情况，继续画大饼已经没用了，说什么坚持下去就会胜利，也不会有人相信。
“人心散了，队伍带不动了，罢工怕是无法继续下去了。”诺伍德-杰威尔长叹一口气。
他心中很清楚，既然罢工注定要失败，那不如尽快的找资方谈判，少要一些好处，或者不要好处了，至少把工人的工作要回来，算是给工会一个体面的下台阶。
于是诺伍德-杰威尔开口说道：“各位工友们，大家请放心，我会去找资方谈判，到时候你们的工作都会回来的！”
……
这是一场谁先眨眼的游戏，如今工会要先眨眼睛，也就意味着工会输掉了这场游戏。
诺伍德-杰威尔很清楚，自己主动去找李卫东提出谈判，必然会处于弱势的一方。可不去又不行，若是解决不了这九百多工人的饭碗问题，那么工会的形象必然大受打击，自己也要跟着吃瓜落儿。
酒店的咖啡厅中，诺伍德-杰威尔再次见到了李卫东。
李卫东开门见山的说道：“杰威尔先生，我们的时间都很宝贵，还是直接切入正题吧！你这次来，还是为了贝姆赫尔工厂罢工的事情吧？”
诺伍德-杰威尔点了点头：“没错，我们工会决定降低一些条件，只要贵方愿意答应，我们会立刻取消罢工！”
诺伍德-杰威尔说着，又掏出一份文件，递给了李卫东。
李卫东一目十行的看完了工会提出的要求，主要还是增加各种福利，只不过增加的幅度要小了很多。同时还要求将之前解雇的员工，再招回工厂继续工作，并且职务不变。
望着这份新要求，李卫东微微一笑，随后开口说道：“有一句名言，战争得不到的东西，在谈判桌上也得不到。我想这句名言用在现在比较合适。杰威尔先生，既然罢工得不到的东西，你为什么会觉得可以通过谈判得到！”
“如果贵方不答应，我们会继续罢工！”诺伍德-杰威尔又是老调重弹。
李卫东则是双手一摊：“我无所谓的，你也知道，我们一直在加快裁员力度。很快的，还在罢工的人都会被裁掉。那些举着牌子罢工的人，都不是我们的员工，他们做什么又与我有何关系！”
“李先生，你这么做的话，等于是跟我们全美汽车工人联合会撕破了脸！”诺伍德-杰威尔用一种威胁的口吻说道。
即便是福特、通用这种级别的车企，也不敢跟全美汽车工人联合会彻底的撕破脸，双方虽然互相敌视，可该谈的还得谈。因此诺伍德-杰威尔认为，这可以威胁到李卫东。
“我们之间不是早就撕破脸皮了么？”李卫东微微一笑，接着说道；“杰威尔先生，如果我有谈判意愿的话，早就谈了，何必等到现在。”
“李先生，你知不知道，跟我们汽车工人联合会撕破脸皮是什么下场？你所面临的不仅仅是经济方面的损失，还有声誉上的损失！对于汽车品牌而言，损失声誉就意味着丢掉市场份额！”
然而李卫东依旧是无所谓的表情：“我不否认你们有能力破坏我的声誉，但我又不是美国人，声誉坏就坏了，对我影响不大，外国人在美国声誉不好的多了去了，也不差我这一个！
至于市场份额嘛，我并不认为美国是捷豹路虎的主要市场。更何况现在的经济形势很糟糕，你觉得未来几年，美国有多少人能消费豪华品牌呢？”
未来的捷报在中国被称之为“七折豹”，而在美国，捷豹路虎的销量同样也非常堪忧。虽然偶尔有10%以上的销量增长，但毕竟销量基数低。
一个月卖1000辆车，哪怕增长100%的销量，也只是多卖了1000辆。而一个月卖十万辆车，只需增长1%，就能多卖1000辆。
捷豹路虎在美国市场上，一个月也就是一万左右的销量，连沃尔沃和英菲尼迪都不如，还不到宝马、奔驰的十分之一。
宝马、奔驰和雷克萨斯，是美国人比较钟爱的豪华品牌，奥迪的销量虽然比这三个品牌要差一些，但也算是第一梯队。而且美国还有本土的豪华品牌的凯迪拉克和林肯。
换个角度说，如果捷豹路虎在美国销量很不错的话，福特集团也不至于卖掉这个品牌。
至于声誉这种东西，对于企业家而言的确很重要。但李卫东又不是美国人，发展重点也不在美国，对于美国市场上的声誉如何并不在乎。或许被美国人骂的狠一些，还有助于李卫东在国内提高声望。
这就好比索罗斯在亚洲是人人喊打，宛如过街老鼠一般，然而在美国却是很多人崇拜的偶像。因为这家伙把亚洲国家的钱都坑走，带回了美国，在美国人眼中自然就成了民族英雄。
诺伍德-杰威尔的这些威胁，对于李卫东都没有什么杀伤力，他已经无牌可出，只得选择妥协。
诺伍德-杰威尔长叹一口气：“李先生，只要贵方愿意重新招回被裁掉的工人，我们就会停止罢工，这已经是我们的底线了！”
“最近的经济形势很糟糕，或许为爆发一场全球性的金融危机，很多企业都在裁员，所以最近一段时间，我也不打算再招聘工人。”李卫东说着，露出了胜利者的笑容。
李卫东的这副笑容，让诺伍德-杰威尔怒不可遏，可是他又无可奈何，失败者哪有资格跟胜利者谈条件！
……
走出了酒店，望着湛蓝的天空，诺伍德-杰威尔终于明白过来，这一次见面，不是李卫东有谈判的意愿，而是单纯为了羞辱自己。
一股恨意从诺伍德-杰威尔心中升起，同时还伴随着一丝的后悔。
“当初就不应该搞这次罢工！可恶，都是这该死的金融危机，让资方占到了先机！若是经济没有这么糟糕话，赢的肯定是我！”诺伍德-杰威尔喃喃自语的说。
对于汽车工人联合会而言，这次不仅仅是颗粒无收，还会因此赔上声望。
半点好处都没捞着，可以说，这是汽车工人联合会几十年来首次败绩。
失败的责任，必然会由诺伍德-杰威尔承担，但他已经想到了该如何向汽车工人联合会的高层解释，那就是甩锅给金融危机！